政治生态报告纪委3篇

政治生态报告纪委3篇政治生态报告纪委　纪委监委修复净化党内政治生态责任清单13项　党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央全面加强党的领导和党的建设，推动全党尊崇党章，增下面是小编为大家整理的政治生态报告纪委3篇,供大家参考。

篇一：政治生态报告纪委

委监委修复净化党内政治生态责任清单 13 项

　党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央全面加强党的领导和党的建设，推动全党尊崇党章，增强“四个意识”，严明党的政治纪律和政治规矩。党内政治生活气象更新，党内政治生态明显好转，党的团结统一更加巩固。然而，全面从严治党永远在路上，实现党内政治生态根本好转，不断增强党的创造力、凝聚力、战斗力，仍然必须付出长期艰苦的努力。

　今天，和大家谈一谈，纪委监委修复净化党内政治生态有哪些责任清单？ 一、思想建设方面提升政治素质 1.纪委监委机关要切实开展警示教育，认真剖析近年来查处的严重违纪违法典型案例，编写警示录，制作警示教育专题片，用身边事教育身边人。

　2.督促市、县、乡党委和市、县直部门党组（党委）每年至少召开两次领导干部警示教育大会，采取组织领导干部参观廉政教育基地、通报典型案例、观看警示教育片等方式，以案说纪、以案讲法，教育党员干部树牢拒腐防变思想防线。

　3.彻底肃清已查办的主要领导干部的思想流毒和恶劣影响。对涉案干部处理情况进行“回头看”，逐人进行综合分析研判，确保涉案干部依纪依规处理到位，着力消除塌方

　式腐败对当地党内政治生态造成的恶劣影响。

　二、作风建设方面集中整治党风政风突出问题 1.坚决整治违反中央“八项规定”精神问题 纪委监委机关要协助党委着力整治大吃大喝转入地下、不吃公款吃老板、操办婚丧喜庆事宜化整为零、差旅费虚报多领、私车公养、违规收支变通下账等“四风”问题；着力整治过节办事收送钱物礼品之风。

　同时联合党委办、政府办、财政局、人社局等部门，对文件会议、津贴补贴、公务差旅、公务接待、公务用车、干部体检、奖金发放等方面制度规定进行梳理，并修订规范，着力解决政策依据不清、执行标准不一等问题。建立**市名贵特产目录，严查领导干部利用名贵特产、特殊资源谋取私利等问题，加大明察暗访、调查处理、通报曝光力度，强化震慑。

　2.深入开展党风政风突出问题专项整治 纪委监委要制定印发《修复净化党内政治生态集中整治党风政风突出问题工作方案》。各级党组织要重点整治对习近平总书记重要讲话指示精神和党中央重大决策部署不敬畏不在乎、只喊口号不抓落实、图形式走过场、简单化一刀切的问题；整治当官不干事、揽权不担责、习惯当“二传手”，向下层层“甩锅”不作为、拍脑袋决策乱作为、欺上瞒下假作为的问题；整治领导干部精神不振、懒政怠政，消极应付、

　任性用权、人为设卡的问题；整治在城区入学、医疗手术、职称晋升、评优选模等事项以及工程项目审批、市场经营许可、政府采购、行政处罚等事项中收送钱物礼品等问题。市纪委监委、市作风办对整治情况进行检查。

　3.“打伞破网”，集中整治行业领域乱象问题 开展党员干部、公职人员涉黑涉恶腐败和“保护伞”问题线索“清零”行动，对久拖不决、重大疑难问题线索，同一对象被多年、多层、多头举报的问题线索，已查结但挖的不深、查得不透问题线索，已查否仍举报不断的问题线索等四类问题线索全部清零。

　开展黑恶案件“过筛”行动，对公安机关已经打掉的黑恶案件和正在侦办、尚未挖出“保护伞”的案件，逐一“过筛”，深挖细查。

　监督检查行业部门开展行业乱象整治“挖伞”行动，对金融放贷、工程建设、交通运输、矿产资源、市场流通、娱乐服务、文化旅游等行业领域的集中整治，深挖彻查严惩“保护伞”。

　4.着力开展损害群众利益的“微腐败”专项整治行动 纪委监委牵头安排，教育、医疗、就业、住房、食药安全、生态环保、河湖治理、行政审批和政务服务、脱贫攻坚等行业主管部门制定具体实施方案，集中整治和查处本行业、本领域党员干部和公职人员为政不勤、为政不公、为政

　不义、为政不廉等问题，并将自查整治情况报市纪委监委，市纪委监委结合信访举报问题线索和平时监督检查了解掌握的情况，采取明查暗访、走访调研等方式，逐单位进行监督检查。

　持续开展扶贫领域腐败和作风问题专项整治，聚焦中央脱贫攻坚专项巡视“回头看”反馈意见，对标对表抓好整改，对扶贫领域腐败和作风问题开展“回头看”，推动脱贫摘帽过程中暴露出的问题得到及时有效解决。各级纪检监察机关要与扶贫、财政、民政、审计以及信访等部门紧密沟通衔接，充分发挥扶贫（民生）领域监督信息平台作用，对群众反映的扶贫领域腐败和作风问题线索，一律优先受理，严肃查处贪污侵占、虚报冒领、吃拿卡要、优亲厚友等问题，精准问责搞数字脱贫、虚假脱贫等问题，确保扶贫工作务实、脱贫过程扎实、脱贫结果真实，为打赢脱贫攻坚战提供有力纪律保证。

　5.坚决整治省委巡视反馈意见中涉及党员干部和公职人员存在的突出问题 各级党组织要加强党员教育管理，坚决整治一些党员干部和公职人员鬼迷心窍，“不信马列信鬼神”，大搞封建迷信活动的行为；整治一些党员干部和公职人员精神世界空虚，热衷于麻将赌博等低级趣味的行为；整治一些党员干部和公职人员漠视党纪法规，放高利贷、借贷不还，酒（醉）

　驾、寻衅滋事等问题，加大查处和通报曝光力度，促进党风政风持续好转。

　三、党风廉政建设方面清除政治生态“污染源” 1.切实加强对各级“一把手”的监督 各级党委（党组）要强化政治监督，聚焦监督重点，创新监督方式，加大监督力度，促使各级“一把手”公正用权、依法用权、廉洁用权。完善领导班子内部监督机制，加强对班子成员的监督，强化各级党委（党组）在同级组织的领导地位和监督作用，强化对下级党组织特别是“一把手”的监督，把监督寓于实施领导的全过程。

　纪委监委要制定印发《关于加强对“一把手”监督的实施办法》，着力破解对一把手监督难的问题。充分发挥纪检监察派驻机构的“岗哨”和“探头”作用，加强对“三重一大”事项集体决策、主要领导“五个不直接分管”、“一把手”末尾表态等制度落实情况的监督检查，严防权力滥用，严查权力腐败问题。

　各级“一把手”平时对班子成员和下级党组织“一把手”要多“咬耳”、“扯袖”，发现苗头性、倾向性问题及时提醒纠正。各级领导班子成员发现“一把手”存在问题，要及时提出，必要时要敢于勇于直接向省、市委或上级主管部门报告。

　各级领导干部特别是“一把手”要带头落实干部提名考

　察、民主集中制、末位表态、领导干部个人有关事项报告、年度述责述廉述职和“一把手”插手干预重大事项记录等制度，努力做到廉洁从政、干净干事。

　2.抓好对党员干部法纪教育和日常监督 各级党组织要重视廉政文化建设，抓好法纪教育，使党员干部常怀敬畏之心，时刻保持清醒头脑，洁身自爱，防微杜渐，在思想深处筑起抵御腐败的牢固防线。

　各级党委（党组）认真履行党内监督主体责任，在加强日常监督上积极探索，创新方式方法，使监督更加聚焦、更加精准、更加有力。注重发挥舆论监督作用，充分用好主流媒体，加强对党员干部全方位监督。

　加强对政策制定、审批监管、执法司法和选人用人等重点岗位及人员的监督。经常性开展执纪执法监督检查，对督查中发现的问题，严格依规依纪依法进行处置，该提醒纠正的及时提醒纠正，该批评教育的及时批评教育，该报告的及时报告，该查处的坚决查处。

　3.精准运用监督执纪“四种形态” 坚持惩前毖后、治病救人方针，把纪律挺在前面，坚持一切从事实出发，客观分析和准确认定问题性质，及时精准运用“四种形态”作出处理，充分体现监督执纪的政治性、严肃性，着力提高谈话函询质量，让受到谈话函询的干部受到教育，珍惜和用好改正自新的机会。

　4.坚决查处违纪违法问题 坚定不移保持惩贪治腐高压态势，坚持无禁区、全覆盖、零容忍，坚持重遏制、强高压、长震慑，坚持受贿行贿一起查，聚焦重点，开展“六项严查”（严查党的十八大以来特别是十九大后不收敛不收手的腐败问题；严查严重阻碍党的路线方针政策贯彻执行、严重损害党的执政根基、阻碍全面从严治党的腐败问题；严查巨额行贿、多次行贿的问题；严查国有企业问题，对靠企吃企、设租寻租、关联交易、利益输送、内外勾结侵吞国有资产的严惩不怠；严查重点领域问题，深入推进人防、金融、食药、医疗、科技等领域突出问题整治工作；严查风险背后的腐败问题，紧盯重大项目、并购重组、国企混改、地方债务等易发风险的部位和环节，及时查处腐败问题，防范产生重大风险），形成“不敢腐”的强力震慑。

　对市管、县管领导干部的问题线索集中开展起底研判，组织骨干力量，严肃查办；对乡镇和县直部门“一把手”违纪违法和腐败问题线索，采取上提一级、交叉办案等方式，直查直办、快查快办；各县（区）纪委监委要以解决监督执纪工作宽松软的问题为切入点，年内都要立案查处几件有影响、有震动、查处后给予党纪政务重处分以上的乡科级干部案件，不断强化警示震慑作用，持续向社会释放执纪必严、违纪必究的强烈信号。年底前，没有查处此类案件的县（区）

　要认真查找原因。

　5.扎实做好巡察工作和巡视巡察问题整改 坚持巡视巡察上下联动，市委巡察办要加强与纪检监察机关的沟通协调，加强对县（区）巡察工作的指导督促，压实党委巡察主体责任，高质量推动巡察全覆盖。

　对群众反映强烈的重点行业领域和各类检查督查发现问题多的部门（单位），在开展常规巡察的基础上，采取专项巡察、机动式巡察和“回头看”等方式，持续强化巡察震慑，进一步扩大巡察战果。

　扎实做好各类巡视、巡察问题整改，靠实整改主体责任，健全工作机制，加强巡视巡察整改日常监督，优先处置巡视巡察移交线索，对拒不整改、虚假整改、敷衍整改的进行严肃问责。

篇二：政治生态报告纪委

单位政治生态建设情况报告分析研判报告自查报告工作总 结范文

　目录

　xx 单位政治生态建设情况报告分析研判报告自查报告工作总 结范文 ..................................... 1 一、工作总结政治生态情况 ................................................................................................ 2 二、政治生态存在的主要问题 ............................................................................................ 4 一、主要工作情况 ......................................................................................................................... 9 二、对反腐败斗争形势的研判和当前存在的问题 ................................................................... 13 三、原因分析 ............................................................................................................................... 17 四、下一步工作对策 ................................................................................................................... 19 （一）进一步落实党的政治建设重点任务专项监督检查 .............................................. 19 （二）一刻不停歇推动作风建设向纵深发展 .................................................................. 20 （三）持续巩固发展反腐败斗争压倒性态势 .................................................................. 21 （四）坚持打铁必须自身硬 .............................................................................................. 21

　成立派驻纪检组以来，我组严格落实省、市、区相关文件，保持预防、惩治腐败的高压态势，保证风清气正的政治生态。通过按照省纪委关于政治生态分析研判和报告撰写的有关要求,XXX 党组高度重视，结合工作实际，立即组织力量，采取调阅资料、现场调研等方式，关政治生态分析研判综合情况报告认真贯彻落实中央、省委、州委对新形势下加强政治生态建设工作作出的一系列决策部署，切实加强组织领导。

　检查驻在部门开展不正之风专项整治情况、三公经费使用和报销情况、谈话提醒制度落实情况、一卡通工作整改情况、落实岗位职责情况，开展班子成员和重要岗位中层干部一对一谈话、普通干部职工座谈、三重一大事项全程参与、党组会议和廉政教育会驻会监督等工作，对驻在部门的政治生态和干部作风进行了深入了解，现将主驻在部门政治生态建设情况和班子成员情况汇报如下：

　一、工作总结政治生态情况 （一）加强党的政治建设。牢固树立抓党建就是最大政绩理念，始终把党的政治建设摆在首位，切实加强和规范党内政治生活，引导班子成员和干部职工树立四个意识，坚定四个自信。始终坚持围绕中心、服务大局，细化实化具体化工作举措，充分发挥办公室最大职能作用，推动了区委区政府各项部署落地见效。

　（二）压实管党治党责任。及时调整办公室新任领导班子责任分工，进一步明确党组书记为管党治党的第一责任人，机关党支部书记具体负责办公室党建工作，各班子成员严格履行一岗双责责任制，坚持把党风廉政建设与分管业务工作同谋划同部署同落实同检查同考核。召开了党风廉政建设责任部署会议，对落实两个责任进行了研究，并制定责任清单和工作清单。党组书记牵头与班子成员、班子成员与分管股室负责人签订 2018 年党风廉

　政建设责任书 20 余份，压力层层传导、责任层层落实。

　（三）严肃党内政治生活。扎实开展三会一课，实行每月召开支委会和党小组会，每季度召开党员大会，并结合两学一做学习教育和党风廉政教育等工作，引导全体党员加强政治理论学习。组织干部职工学习党纪党规、法纪法规等知识,并现场测试12次，参与区季度微测评活动 4 次，观看《围猎》《榜样• 罗官章》等廉政教育片，积极倡导以正面先进为榜样、以反面典型为警醒，形成震慑，促使其自觉遵守各项纪律规定。

　（四）严守党的各项纪律。严格遵守《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党党内监督条例》等规定，要求全体干部职工自觉遵守中央八项规定。强化监督管理，不断完善财政资金管理、三公经费使用、公务接待以及会议活动等方面的制度体系建设，及时提醒党员干部，有效防止四风反弹。半年来，未发现区政府办违反中央八项规定精神和工作纪律的行为。

　（五）强化廉政风险防控。严格执行民主集中制度，坚持重大问题决策、重要干部任免、重大项目投资决策、大额资金使用提交党组会议集体决策，邀请纪检组驻会监督，严格执行主要领导末位发言、会议全程纪实、重大事项双记录等机制，实现了议事决策科学化、民主化。不断完善内部运行制度，修订财务、公车、食堂等管理制度 8 项，对出差、接待、采购、会务等费用报销流程、审批权限、报账资料进行了细化明确，对公车实行定点

　停放、定点加油和定点维修，对机关食堂实行釆购员、库管员、出纳员、纪检员共同参与,每月询价，相互监督。落实了谈心谈话制度，实行了主要负责人与分管负责人、分管负责人与股室负责人、股室负责人与股室成员点对点、面对面，开展全覆盖式廉政谈话提醒。

　（六）着力加强队伍建设。围绕创新型、担当型、服务型、廉洁型的干部目标，在实行定岗定责的前提下，釆取推荐干部到村担任第一书记、部分职工轮岗交流、派员外出提升学习等方式，提升了干部队伍整体能力素质。区政府办全体干部职工以牵头示范带动，顺利完成了各项工作任务，曾先后荣获贫困县摘帽工作突出贡献奖先进集体三等功四川省对台工作先进集体洁净水工作先进集体等 6 块奖牌。有着一支吃苦耐劳、甘于奉献、团结协作的优秀干部队伍。

　二、政治生态存在的主要问题 （一）理想信念不够坚定。一是对社会主义核心价值观和执政理念的理解不透，执行力度还有欠缺。二是对新形势下加强机关党员干部思想政治建设抓得不够紧。

　（二）政治纪律和政治规矩存在差距。一是政治敏锐性不够强，对加强思想政治建设的重要性、必要性理解不深不透。二是执行民主集中制不够严，在一些重大事项决策上，普通党员干部发表意见不主动，班子成员在会议上讨论发言不充分。

　（三）党组织生活制度不够严。一是支部三会一课中党小组会议制度执行得不够到位，有时存在走形式、走过场的现象，还没能真正发挥党小组应有的作用。二是党组领导班子成员之间、班子成员和党员之间、党员和党员之间开展谈心谈话较少，及时交流思想，交换意见做的不够，一定程度上影响到党员之间的相互信任和支持。

　Xx 某单位政治生态建设情况报告分析研判报告自查报告工作总结在天津市纪委监委党风政风监督室保险柜里，198 份政治生态分析报告已汇编完成，一个地区一份，一个单位一份，天津市所有区和市管重点单位 2018 年度政治生态情况尽收其中。

　这是市纪委监委首次系统组织开展政治生态分析研判。天津市纪委监委党风政风监督室主任顾冬梅介绍，开展政治生态分析研判，现在是、规定动作、。办案不只是就事论事 最近，一份由天津市纪委监委起草的政治生态分析报告引起反响。不讲政治、有令不行拜把子、喝圈酒，圈子文化根深蒂固……报告中指出的问题直击宁河区政治生态痛点。

　长期以来，反映宁河区党员领导干部的问题线索一直居高不下。去年以来，市纪委监委运用监督执纪四种形态，先后查处该区 13 名市管干部。

　政治生态出了问题！负责查办案件的市纪委监委第十二审查调查室作出判断。为准确找出背后的政治生态病症，该室将反映

　区管干部的问题线索提级办理，与市管干部线索一并梳理分析，找出关联性；不仅注意查找违纪违法干部个人内在原因，也注意发现其任职地区或部门政治生态环境等外部原因；谈话过程中不仅核实具体问题，同时注重向被谈话人了解该区域经济社会人文情况、圈子文化特点等，案件背后主体责任缺失、管党治党不力，以及拜把子、圈子文化等政治生态问题逐渐暴露出来。

　举一反三、引以为鉴。天津市委将关于宁河区的这份政治生态报告印发全市 16 个区委主要负责人对照检查。宁河区立行立改，开展为期三个月的整改行动，以人破圈以事破圈以制破圈。

　办案不只是就事论事。每办理一个案件，我们都会让审查调查对象撰写所在地区和单位政治生态情况，这时候他们放下了思想包袱，评价分析往往更客观、更真实。市纪委监委第十二审查调查室有关负责同志介绍，以政治生态分析研判为切入点，审查调查与监督检查、巡视巡察、派驻监督联系沟通、相互借力的常态化工作机制建立起来，形成了净化修复政治生态的强大合力。

　对如何分析研判政治生态都能说出个一二三了 2018 年 12 月，天津市纪委监委下发《关于开展政治生态分析研判的工作办法（试行）》，要求市纪委监委机关各部门、各区纪委监委、派驻机构共同开展对各区和市管重点单位政治生态分析研判，并规定了各责任主体的职责。

　以前，也做过一些政治生态分析研判工作，但内容相对零散，

　缺乏统一标准，发挥作用有限。市纪委监委党风政风监督室有关负责同志说，这次对分析研判作了硬性要求和统一规范，以后每年都会对各区、各部门形成政治生态分析报告。

　为确保分析研判内容不发散、不偏轨，天津市纪委监委紧紧扭住政治建设，明确了贯彻执行党的路线方针政策和落实两个维护等 10 个方面分析研判重点内容，并要求各地各部门从实际出发，有所侧重，避免千篇一律。

　《办法》同时要求，分析研判要坚持问题导向和综合分析相结合，有实打实的数据支撑，用具体鲜活的事例说话;坚持定性与定量结合，历史与现实结合，既避免一叶障目，也不能囲囹吞枣。

　天津市中心城区的核心区是津门百年风云汇集之地，违纪违法问题易发多发的是房管、商务、市容等领域和拆迁补偿环节去年 1 至 9 月，立案 125 件，同比增长 98%,剔除监察体制改革带来的增量影响，有些问题还需引起重视……一幅幅全景图被精心绘出，实现了一看就知道是哪个区，净化政治生态效果如何一比较就知道。

　通过这项工作，大家对如何分析研判政治生态都能说出个一二三了。市纪委监委第二监督检查室副主任段赛颖说。

　再也不会离了问题线索就不会监督 这是组织部门提供的新任干部信息，领导干部资料要更新。

　项目出了问题，但企业负责人在自我检视材料上却只字未提，要去了解清楚。……市纪委监委第一监督检查室工作人员正对最近搜集和了解到的联系单位有关情况进行研究处理。该室建立了政治生态电子信息库，随时更新分析，对苗头性倾向性问题及时处理。目的不在于完成几份分析报告，而是要通过开展政治生态分析研判，将监督工作做深做实做细。该室副主任尹鹏说。

　从信访反映到巡视巡察，再到基层纪检监察联络员上报的情况，天津市纪委监委各监督检查室全面搜集整合所联系地区、部门、系统政治生态各方面信息，及时分析研判和处置；同时，坚持问题导向和目标导向，通过参加会议、重点约谈、实地察访等方式，主动开展监督。

　教育、房管、卫生等系统干部跨部门交流少，容易封闭自转村级党组织弱化虚化，一些宗族势力乃至黑恶势力乘虚而入……随着分析研判工作的开展，问题被一个个发现。

　画像越来越真实，药方也越来越对症。

　了解到水务系统碎修工程比较多，领导干部亲属靠水吃水问题易发多发等问题，市纪委监委及时向市水务局下发纪律检查建议和监察建议书，提出 7 条整改建议，推动问题有效解决。

　针对原市国土房管局公产房管理混乱问题，推动清理管理不合规房产 400 余套，同时督促其清产核资，建立公示制度。

　政治生态分析研判是监督工作成效的重要体现，反过来也为精准监督提供依据，有利于增强监督的针对性、系统性和实效性。市纪委监委有关负责人表示，有了这个抓手，一 些纪检监察干部、离了问题线索就不会监督、的问题得到有效解决。

　2020 年某单位政治生态建设情况报告分析研判报告自查报告工作总结近年来，**区纪委旗帜鲜明管党治党，保持定力惩贪治腐，持续用力正风肃纪，全区党风廉政建设和反腐败工作取得显著成效，党内政治生态持续不断优化净化。全面从严治党只有进行时，没有完成日，透过现象看本质、抽丝剥茧治根底是进一步推动深化全面从严治党的关键。对此，**区结合近年来的工作实际情况，深入分析问题的表现、原因和治理对策，为进一步落实全面从严治党加强党风廉政建设提供思路和方法。

　一、主要工作情况 （一）强化措施夯实全面从严治党两个责任。出台全面从严治党两个责任清单及考核办法，督促各级党组织成立主体 办，层层签订责任状。推行区委常委会每月一专题凡会必提纪委书记同级监督三项制度和领导干部履责纪实制度。紧盯关键少数，区纪委书记谈话提醒、约谈四家班子领导或街道、部门负责人共 183人次，纪检监察机关开展谈话函询 63 人,诫勉谈话 10 人，对 5 起落实两个责任不到位的典型案件实行一案双查，追责党员领导干

　部 5 人。排查廉政风险点 1912 个，立行立改，对账销号。多管齐下推动两个责任落地生根。

　（二）巩固拓展落实中央八项规定精神成果。紧盯公款吃喝、违规发放津补贴、形式主义、官僚主义十种新表现等四风顽疾开展专项督查，查处违反中央八项规定精神问题 52 起，给予党纪政纪（政务）处分 49 人，责令作出书面检查 21 人，整改清退违规金额 39.05 万元。在全市率先开展懒政怠政、为官不为问题专项整治，查处 11 名转非科级干部严重脱岗、违反组织纪律等问题，党纪政纪...

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