心得体会

2022年主题教育党支部检视剖析材料【完整版】

时间:2022-11-15 19:00:14  来源:网友投稿

下面是小编为大家整理的2022年主题教育党支部检视剖析材料【完整版】,供大家参考。

2022年主题教育党支部检视剖析材料【完整版】

  党支部:是党组织开展工作的基本单元,是党的全部工作和战斗力的基础,是团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒,在社会基层单位中发挥核心作用。凡有正式党员3人以上、50人以下的基层单位,都应当设立党支部。以下是分享的2020年主题教育党支部检视的剖析材料,希望能帮助到大家!

  2020年主题教育党支部检视的剖析材料

  督查指导组:

  首先,我代表xxx党支部全体人员,对省局督查指导组第xx组xxx组长、xx和xxx同志能在百忙之中参加我们党支部主题教育专题组织生活会,表示热烈的欢迎和衷心的感谢。

  下面,根据省局关于召开“不忘初心、牢记使命”主题教育专题组织生活会的部署要求,xxx处党支部在会前广泛征求意见建议,深入基层开展调研、进一步开展谈心谈话。在此基础上,对照“守初心、担使命,找差距、抓落实”主题教育总要求,紧紧围绕主题教育专题组织生活会的五个具体方面,深入查摆自身突出问题与不足,深刻分析产生问题的根源,制定了切实可行的整改措施,现将xxx党支部检视剖析情况汇报如下。

  一、主题教育收获

  主题教育开展以来,通过深入系统的理论学习和参加省局组织的各项主题教育配合活动,从中汲取了营养,收获颇丰,具体讲就是:

  (一)只有学思践悟、知行合一,才能真正实现理论学习有收获。一是深入持久学,方能理解核心要义。党支部每名党员干部都能妥善安排学习时间、精心选定内容,原原本本、原汁原味学习规定篇目和相关文章,深入揣摩、精推细敲。二是躬身践行学,才能真正体会到实践要求重要性。推动习近平新时代中国特色社会主义思想入脑入心,必须在实践中去感悟和体会,做好理论与实践的结合、统一,只有这样才能做到学有所思、学有所悟,学以致用、用有所成,才能增强学习的针对性、实效性和感染力。三是及时跟进学习党的最新理论思想,才能把最新指示要求落实到位。及时跟进学习习近平总书记最新讲话精神理解其实质和内涵,特别是跟进学习总书记关于xxx工作的重要讲话和指示精神,自觉对标对表中央的思路,才能校准xxx功过的偏差,才能在促进xxx工作的进程中发挥前瞻性作用。

  (二)只有对党忠诚、把准方向,才能真正实现思想政治受洗礼。忠诚,是我们党员干部干事创业必备的素质。一是对党忠诚不动摇,才能更好的激励我们干事创业。每名党员都要心中有党、对党忠诚,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,切实筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵,才能促进我们的工作向前发展。二是把准方向不摇摆,才能更好的激励我们干事创业。工作生活中,我们坚定不移听党话、跟党走,不折不扣落实中央决策部署,做到政令畅通、令行禁止,确保事业发展沿着正确方向前进,才能更好的沿着正确的路线向科学发展的道路上持续前进。三是坚定立场不迟疑,才能更好的激励我们干事创业。鲜明的政治态度,敏锐的政治意识,坚定的政治操守,是我们党员干部自觉抵御各种腐朽思想侵蚀的法宝,工作中,要有果敢的政治担当,勇于直面问题、善于解决问题,才能把我们分管的领域做大做强。

  (三)只有勇挑重担、负重奋进,才能实现干事创业敢担当。

  干工作不是做给别人看的,关键是要有所为。不采华名、不兴伪事,脚踏实地、拼搏进取。不攀比光鲜政绩,不计较个人得失,既要做让群众看得见、摸得着、得实惠的实事,也要做为后人作铺垫、打基础、利长远的好事。发扬善始善终的精神,克服急躁情绪和冒进心态,摒弃功利思想和短期行为,做到受领任务不打折、执行决策不变通、推动落实不变样。

  (四)只有牢记宗旨、坚守立场,才能实现为民务实解难题。

  牢记使命要求,不忘初心使命,在大局上,有宏观管理、顶层设计、统揽全局的指挥能力;在细节上,有“工匠精神”,从群众关心的小事做起,从社会关注的难事抓起,扎实做好每一项为人民谋福祉、谋鸿利的工作,才能向人民群众真正交上一份满意“答卷”。作为中共党员,面对各种急难险重的工作任务,要有不破楼兰终不还的韧劲和“舍我其谁”的气魄和“打虎上山”的劲头,敢于、善于面对矛盾,敢于迎难而上,面对危机敢于挺身而出,面对失误敢于承担责任。

  (五)只有心存戒惧、秉公办事,才能实现清正廉洁作表率。

  咱们xxx老局长曾说过,“纪律是块铁,谁碰谁出血;纪律是块钢,谁碰谁受伤”,我认为非常有道理,也应该是党员干部的行事准则。一是要恪守一个“公”字。公生廉,廉生威。要做表率,就要处事公正、秉公用权,在推进工作中,不谋私利、不徇私情,一把尺子量到底,做到公道正派,在持续坚守公心中,坚持好言行一致、表里如一。二是要恪守一个“清”字。风清才能气正。要树立正确的三观,持续培育健康向上的生活方式和品格高尚的道德情操,在修身律己、尚清守清中,保持高尚的人格,才能保持好我们共产党员的本色。三是要恪守一个“廉”字。始终将党的纪律和规矩挺在前面,知红线、明界线、守底线,依法办事、依规用权,把廉字融入血脉之中、融入到我们日常工作生活每个角角落落,始终做到警钟长鸣、不越雷池、不越红线,积极践行清清白白为官、干干净净做事、老老实实为人准则。

  二、梳理检视的问题

  (一)增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面的问题,共3个。

  一是在理想信念上,支部全体同志能够学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集体统一领导,但还没有时刻对照党章党规条例来衡量言行、审视思想、改进工作。贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和总书记对xxx工作的重要讲话指示精神不够彻底和全面。

  二是在理论学习上,按照“往深里走,往心里走,往实里走”要求,我们虽然也努力抓过,从中汲取了丰富的营养,但理论与工作实际之间的联系还不够紧密。对党的初心和使命,在学习上有一定的认识和理解,但在“学思贯通,知行统一”方面还有一定差距,还没能在实际工作中做到有机结合应用。

  三是在“四个意识”、“四个自信”、“两个维护”方面,内化于心、外化于形做的还不够到位,与实际工作联系还不够紧密。

  (二)知敬畏、存戒惧、守底线方面的问题,共4个。

  一是处内人员能够加强对自身的要求,而忽略了对身边同志的提醒和监督。对自身和处内人员的监督提醒只注重在组织生活和谈心谈话时候,忽略了平时日常的提醒和监督。

  二是虽然始终心存戒律、严格自我管控、严格落实各项规章制度,对照党章党规和条例约束自己的言行举止和手中的职权,但对党章党规条例学习抓的不紧,还存在现学现用、急用急学现象。

  三是对于汲取违规违纪典型案例教训,不能做到坚持经常警钟长鸣,工作中还没能做到举一反三,随着时间推移,不能时刻警醒自己,思想上还有麻痹大意的倾向。

  四是支部成员能够严格遵守党章党规条例,始终把党的政治纪律作为自己的行动指南,始终做到讲政治、听招呼、守规矩,但对社会上一些错误言论、小道消息还没有与之进行坚决的斗争,思想上还不太敏锐、不太敏感。

  (三)群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面的问题,共3个。

  一是处内与各服务对象的密切联系还需要加强。工作中,更多时间注重在通知、开会上,深入一线调研、服务群众指导工作比较少。为服务对象办实事、解难题的方法还不够多,联系群众的方法创新还不够。主动调研意识还要更强,对基层、企业的需求缺少全面深入细致地了解和掌握。

  二是群众观点树的还不牢。“想群众之所想,急群众之所急”落实的还不够到位,俯下身倾听,沉下心干事还有一些差距和不足,每项业务工作只是强调单纯的完成,还没有深入考虑到群众支不支持、满不满意,获得感怎么样。

  三是一心为民的举措还不够多。工作中,对照先进典型、身边榜样,内化为干事创业的行动还存在一些差距。运用群众观点来只会的多,但具体落实在实际中的举措还比较少。比如,我们处共包帮四户贫困户,半年来,还存在推一推、动一动的现象,虽说能够到贫困户家中共谋致富之路,但对贫困户的生活疾苦了解的还不够细微,举措还不够到位、得力、有效。

  (四)思想觉悟、能力素质、道德修养、作风形象方面的问题,共5个。

  一是工作作风还不是很实。存在对工作标准和质量要求高,跟踪指导少的问题。比如,对一些上报的材料,业务分管负责同志对其科学合理性和规范严谨性的审核还不够细致入微,对服务对象的业务工作指导还不够到位。

  二是思想觉悟还不够高。年初机构改革后,我处的职能增强了,但随之而来的是工作量翻倍增加,但人员只增加了1人,工作头绪多时,感动应接不暇,疲于应付日常业务工作,乏力现象在同志们的身上多少会有所显现,导致个别时候的大局意识还不是很强,工作不愿主动牵头负责。

  三是业务能力素质还有待提高。新机构、新职能、新要求,迫切的需要我们不能沿用老思维、老思路来解决新情况、新问题。我们xxx专业领域过于宽泛,处内的同志的能力素质距离省局党组的要求还有一定差距,缺乏结合本省xxx工作实际深层次的分析与思考。学习传达国家总局和省委省政府会议文件精神有时还停留在学习文件、传达精神层面,还没有完全将上级精神落实到具体工作上来,没能深入细致地研究出具体举措。

  三、原因剖析

  对照梳理检视党支部存在的问题,深入分析问题症结,查摆出四个方面原因。

  (一)在思想层面,运用新理论指导实践不足。用新思想指导实践、推动工作上,理解还不够透彻,落实还不够有效,思想不够解放,理论与实践的结合没有完全找到落脚点和着力点。缺乏持之以恒的钻研精神,在推动学习往深里走、往心里走、往实里走上还需要持续下功夫。有时没有正确处理好业务工作与思想政治工作的关系,业务工作多时,对思想政治工作重视程度还有不到位的地方。

  (二)在政治层面,政治素养锤炼的还不足。在协调推动工作上,还缺乏工作落实的劲头和韧性,把树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”与沟通协调、督促落实的实际工作结合得不够紧密,贯彻得不够主动自觉主动。落实“一岗双责”还有不够到位情况,存在“老好人”思想,对身边工作人员管理失之于宽、失之于软。有些时候还局限于说教,习惯于理论灌输,对其本质要求认识还有提升空间,有时还缺少身体力行、以上率下的思想自觉和行动自觉。

  (三)在作风层面,坚持持之以恒的整改还不足。坚持以人民为中心的发展思想树得不够牢,群众路线走得还有不够到位、不够彻底的地方,工作中内化于心、外化于行还没有真正做到位,在对上负责和对下负责、吃透上情和了解下情的结合上还需要下真功夫、下苦功夫,还需要在思想上的高度警醒和工作上的高度自觉,还需要经常性地做到以无履薄冰的心态进行自我净化、自我完善、自我提高。密切联系群众不够,深入基层调研实际问题少,与基层干部群众交心谈心少,掌握基层实际情况不够。

  (四)在能力层面,刀刃向内的自我革命精神还不足。还是满足于用老办法、老步调推进工作,围绕职能工作开展创新性、系统性、预见性的研究谋划还不够,有时还是存在只满足于干好本职范围内的工作,存在大家常常讲到的只低头拉车、不抬头看路的倾向。在完善政策体系和制度筹划设计上,思考的思路还不够宽阔,政策措施的硬度还不够强,指导基层工作的力度还不都具体,在推进贯彻落实的力度上还有一定差距和不足。

  (五)在廉政层面,执行党的纪律情况的监督检查还不足。没有形成常态化机制,主动抓业务领域党风廉政建设的责任意识还不够强,工作中,对下属批评教育多、追究问责较少。对落实中央八项规定精神的长期性、艰巨性认识还不够到位,还存在麻痹松懈的心理,思想自觉和行动自觉还有待提高。对分管领域可能出现偏颇现象的预见性还不够宽泛,还没有做到时时刻刻严守思想防线,将不利因素遏制在萌芽状态。

  四、改进措施

  下一步工作中,党支部全体人员将坚持把整改贯穿全过程,紧密结合自身实际和分管工作职责,找准着力点,狠抓关键点,切实提高整改的针对性和实效性。

  (一)不断强化理论武装。充分认识理论学习的重要性,切实摆正理论学习位置,把理论学习摆在各项工作的首位,做到主观上高度重视,行动上扎扎实实学习。学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想,坚持全面系统学、深入思考学、联系实际学,把学习思考与业务工作结合起来,深刻领会习近平总书记关于xxx工作的重要论述中蕴含的群众观和方法论,提高运用科学理论推动工作的能力水平。

  (二)持续奋力担当作为。不断深化担当意识,牢固树立“面对大是大非敢于亮剑,面对矛盾敢于迎难而上,面对危机敢于挺身而出,面对失误敢于承担责任,面对歪风邪气敢于坚决斗争”的意识,在大是大非问题上坚定不移听党话、跟党走,不回避矛盾,以钉钉子的精神抓好各项工作落实。牢固树立正确政绩观,始终坚持以人民为中心的发展思想,旗帜鲜明反对安于现状、不思进取,不担当、不作为现象,对工作中发现的问题进行认真梳理,建立整改台账,深挖问题根源,建立完善常态化、系统化整改措施,逐条逐项整改到位,以解决问题促进工作。

  (三)坚持做好调查研究。紧跟党中央、省委省政府和省局的最新部署要求,改进调查研究方法,把开展经常性、接地气、针对性的调查研究,作为研究谋划和制定政策的首要前提,把参谋助手的作用发挥好。立足本职工作,梳理对照工作差距和短板,列计划、分阶段、统课题,深入基层、深入群众、深入服务对象,面对面倾听群众的意见建议,全面了解在政策落实中的“中梗阻”,提出务实管用的对策措施,不断在政策的顶层谋划上出实招、创新招,破解基层建设中的难题、啃掉制约基层发展的“硬骨头”,以扎实有效的工作成绩检验主题教育开展成果。

  以上,是我们党支部主题教育专题组织生活会的汇报,我们将认真进行整改,做到即知即改、立行立改,绝不做语言上巨人、行动上的矮子。汇报就到这里,不足之处,请督查指导组批评指正。

  2020年主题教育党支部检视的剖析材料

  通过学习党的“不忘初心牢记使命”主题教育,自我查摆、对照。特别是联系近几年的思想和实际,与组织的要求还有很大的差距。我们要时刻不忘加强自我修养,保持自身清正廉洁。作为企业中的基层领导干部,关键是不利用“地方特产”和“手中资源”谋取私利,更不能收受群众的“礼品”“礼金”。我们要牢固的建立“以民为本”的思想,切实加强自身警觉意识。通过学习党的群众路线实践活动,自我查摆、对照。特别是联系近几年的思想和实际,与组织的要求还有很大的差距,认认真真照镜子、老老实实正衣冠,重点查找自己的缺点和不足,并对个人存在问题的原因进行了深刻的剖析。

  一、“不忘初心牢记使命”让我受益匪浅

  通过学习“不忘初心牢记使命”的思想教育党课,我认识到,它就是激励中国人不断前进的根本动力,是不断巩固党的执政根基的现实需要,也是答好新时代考卷的必然要求。

  “不忘初心牢记使命”就是为中国人谋幸福,为中华民族某复兴。这份初心与市民,一代又一代的中国人不断践行,从未改变。这些在新中国建设发展改革的过程中涌现出来的新时代精神,不仅将后在哪个国人不屈不挠、烤拖进去的精气神写进了史册,也让这份初心与市民融入了中国人的血脉,凝聚起了实现中华民族伟大复兴的磅礴力量。

  二、存在的问题和不足

  今年以来,我坚持“以学习促提升、以自查促整改、以实践求实效”的原则,深入学习领会廉洁自律有关规定的精神实质,自觉把《廉政准则》的有关要求融入到具体工作实践,严以律己,忠诚履职,个人执行廉洁自律有关规定总体良好,不存在利用名贵特产、特殊资源谋取私利的问题。当时,在工作中仍有很多的不足之处。

  (一)政治理论学习不够,理论水平不高。学习不够积极主动,刻苦钻研精神不强。一是缺乏“挤”劲和“韧”劲。总感到工作忙忙碌碌,没能静下心来潜心学习。即使有时也抽空翻阅一下报刊杂志,浏览一些书籍,但也往往是蜻蜓点水,真正掌握的理论和业务知识不够全面、系统,在学习上需要进一步加强;
二是理论联系实际不够,还不能很好地用理论去指导实际工作。另外,在学习过程中,世界观、人生观和价值观的对照改造还不深刻。

  (二)思想政治方面,真学深悟的理解力还不够。强化政治意识,提高政治能力,既看政治觉悟、政治素养,也要看贯彻力、执行力。在这方面,自己还没有总书记讲话思想灌注到头脑、落实到行动,内心还存在习以为常、不以为然、心照不宣、见怪不怪的陈旧观念。在积极融入机构改革、找准职能定位上做的还不够,有时理解不深、把握不准,投身改革的责任感紧迫感不强。

  (三)干事创业方面,循规守旧,没有自己独特的想法。创新意识不强,工作方法简单。工作思路不宽、不活,很多时候还是循规蹈矩,只安于表面,以往的经验就是对的,就是正确的,认为把自己份内的事情做好就可以了,缺乏创新意识,不能用全新的思维和方式去做开创性的工作。在思维方式上,有时习惯于凭经验考虑问题,想事情在工作立足实际,大胆探索的方式方法比较少。

  (四)为民服务方面,浮在表面,工作不够扎实。由于对社会上存在的对群众疾苦莫不关心,贪图享受,挥霍浪费,以权谋私,行贿受贿等现象,听得多了,看得多了,就见怪不怪。没有从思想上真正认识到全心全意为人民群众服务是工作的出发点和落脚点,是否把人民群众的利益看得高于一切,重于一切,是衡量一个党员干部党性观念强不强的重要标志。

  (五)清正廉洁方面,理想信念比较淡化。在具体事情上面,偶尔会得过且过,出现过事不关己,高高挂起的态度。对于公司内部一些陪吃陪喝形象,采取了不过问的态度。导致了自己的廉洁责任心进取心和敢于负责的精神有所淡化,存在着松懈情绪。

  三、产生问题的原因分析

  (一)平时疏于学习。总认为,只要能把本职工作干好,其他学习都无关紧要,殊不知,学习与工作是相辅相成的。只有深入地、系统地、全面地学习,才能更好地胜任自己的工作。有时,对于自己所学的东西,也没有认真去深入消化,吸收,也就不能很好地做到把自己所学贯彻到实践中去,落实到行动上来,致使在实际工作中政策水平有限。加之学习的主动性不强,对于学习制度坚持不够,致使学习收效不佳。

  (二)思维局限,进取意识不够强。认为工作上过得去就行,不求冒尖,但求稳而不乱,奉行多一事不如少一事的原则。按部就班,认为只要规规矩矩地按条款、按规章制度办事,不添乱子,也就问心无愧.没给自己树立起跨越的高标杆,让自己朝着目标坚定地走下去,反而缺乏向更高目标追求和奋斗的激情与勇气。

  (三)在党性修养方面存在问题。在工作中,没有认真履行自身的责任,对权利的运用没有拿捏准确,缺乏一定的责任意识,没有充分认识到党组织纪律的重要性和意义,缺乏自我约束的能力,认为只要做好自己岗位该做的事情就可以了。特别是因为长期从事粮食厅的管理工作,忽略了平时对自身党性修养的培养,没有出现因为工龄和年龄的增长而不断加强的现象。缺乏应有的敬业精神、求真务实、埋头苦干、主动担当。在艰巨繁重面前,有畏难情绪;在问题矛盾面前退缩,在歪风邪气面前,不敢直接亮剑。在点滴成绩面前,沾沾自喜;在本职工作岗位面前,安于现状、不思进取。

  四、今后的努力方向和改进措施

  这次能够积极投入到保持共产党员先进教育学习中,通过学习使我重先认识到,理想信念这个要求是党章里所规定的,坚定共产主义理想信念是不能够动摇的,如果是理想信念动摇就是最根本的动摇,也是最危险的动摇。 

  在今后的工作中要以共产党员的标准站在工作面前,要真正负起党员的责任,做好全体员工的表率,发扬优点改正错误,接受员工的批评和监督,不断加强学习,不断充电,提高自身的政治素质和科学文化素质。

  (一)对政治理论,特别是廉洁从政的知识理论要坚持做到勤学、精学、终身学,做到自觉加强学习,接受教育,不断进步。要进一步加强自身的理论学习,用马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想和科学发展观武装头脑,提高政治素质,提高业务素质,以适应反腐倡廉工作不断发展的需要,真正体现与时俱进的要求。 (二)进一步加强党性修养,牢固树立宗旨意识。认真学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,通过加强理论学习,夯实自身思想政治基础,加强自身党性修养,时刻牢记党的宗旨和艰苦奋斗的优良传统,时刻不忘党赋予自已的使命,时刻把人民群众的利益放在第一位,做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。 

  (三)进一步自觉接受群众监督,保持艰苦奋斗本色。按照《廉政准则》的要求,做到头脑清醒,政治坚定,做到清正廉洁,自重,自省,自警,自励,以身作则,严格按照规定和制度办事。在实际工作中,坚持原则、秉公办事、公私分明,坚持严以律己,不搞以权谋私。要求别人做到的自己首先做到,要求别人不做的自己首先不做。虚心听取人民群众的批评意见,自觉接受同事和人民群众的监督。 

  (四)要进一步增强法纪意识,做遵纪守法的模范。认真执行党内监督各项制度,以《廉政准则》为镜子,时刻对照、检点自己的工作行为,严格要求自己,带头廉洁自律,稳得住心神,管得住手脚,抗得住诱惑,耐得住寂寞,经得住考验,时刻记住法律与纪律的“高压线”,把握公与私的“警戒线”,以平和之心对“名”,以淡泊之心对“位”,以知足之心对“利”,以敬畏之心对“权”,自觉做到条件变了艰苦奋斗的作风不丢,环境变了吃苦耐劳的精神不减,时代变了甘于奉献的传统不变,成为遵纪守法的模范。 

  在今后的工作中,我继续严格遵守组织纪律,强化廉政自律,努力克服自己存在的问题和不足,以《廉政准则》的要求为准绳,更加廉洁从政、克己奉公,勤政为民,更加坚定地与各种腐败现象作坚决斗争,始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气。

  2020年主题教育党支部检视的剖析材料

  按照集团公司党组,段党委在“不忘初心、牢记使命”主题教育中第三阶段要求,现对党支部存在问题进行检视剖析。

  一、组织生活会整改落实情况

  支委作用有了突出改变,每次总支支部组织党员日和其他活动支委带头参加特别是在具体的中心工作中组织委员韩强和宣传委员杨勇分别带两个电车指导组为车间的电车推进做出了巨大贡献。在深化“两学一做”学习教育方面支部支委也想了办法。效果也有了明显提高,党员意识也得道了普遍提高,消灭了典型问题,同时党员在保安全工作中起到了先锋模范作用,特别是作为班组长XXX同志因为作用突出,光荣的转为正式党员。

  二、存在问题

  1.开展主题教育存在的问题。在思想上对党员意识形态教育工作重视程度不够,自身学习上还是浮于表面,没有完全做到静下心来认真学习研究和掌握,造成在主题教育组织过程中缺乏方法,只是按照段党委布置的要求机械的去做。

  2.严格党员教育管理存在的问题。在组织过程中对党员、对支委的教育和管理没有体现到“严”字,在客观上找理由。由于乘务支部特点党员乘务任务繁重,利用休班时间还得参加学习会组织生活等,而支委由指导司机兼职,工作任务忙也得利用休息时间参加组织生活。这就在客观上给自己找理由,对党员身上存在问题时,不及时纠正

  3.联系服务群众上存在的问题。群众思想工作缺乏时效性,作为支部书记在每月的思想分析上,对群众反映的问题不能及时有效上报,只是按时间节点有计划向总支上报,有的问题已经缺乏了时效性。

  4.改进工作作风方面存在的问题。对支部工作不走心、不动脑,是发生问题根本原因。针对支部的工作回头看。党员在乘务中还发生不执行作业标准问题。发生问题反映出支委对“两学一作”党内活动的不重视,责任心不强、思想懈怠的问题。总是用经验去处理问题,不能真正思考咋样才能开展好工作,让支部的党建工作不发生问题,支部支委在思想上懒惰了工作上也就产生了问题。

  三、原因剖析

  1.理想信念方面。支部支委针对学习不够深入,理论学习缺乏自觉性和主动性,对党章和党的各方面知识掌握还不够深入和侧底,只是在支委会和党员大会上针对段党委布置进行学习,没有真正坐下来深入的学习,造成支委认识不深,带头作用不强。

  2.宗旨意识。宗旨意识不强,党中央号召“从严治党”。应在基层支部做起,支部在组织过程中对党员、对支委的教育和管理没有体现到“严”字,总是在客观上找理由。由于乘务支部特点党员乘务任务繁重,利用休班时间还得参加学习会组织生活等,而支委由指导司机兼职,工作任务忙也得利用休息时间参加组织生活,这就在客观上给自己找理由。

  3.党性修养。支委服务意识不强,工作作风不强,支委多为指导司机兼职总是用行政工作忙和多为理由,忽视群众和党员的谈心工作有时对群众思想脉搏把握不住、把握不准造成对问题不能及时解决。

  4.政治纪律。遵守政治纪律态度不坚决,处理问题角度有偏差,有时仅仅站在工作角度想问题没有深入职工内心去做工作,去化解矛盾,造成职工对考核等方面抵触情绪大。

  四、今后的努力方向和整改措施

  1.认真学习贯彻习近平总书记摘编和纲要上的讲话内容,加强和改进新形势下意识形态的各项工作,切实承担起举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象的使命任务,把思想和行动统一到习近平总书记重要讲话精神上来。在日常工作中,要注重运用思想教育手段,解决职工思想问题,杜绝“行政化”问题;
做好网络舆情盯控和正面引导,对负面信息要采取措施,及时化解。

  2.在增强“四个意识”“四个自信”加强党员教育管理、做好“两学一做”常态化管理,结合乘务支部特点“散”而“不全”的问题支委做好分工,包保到位,切实提高支部党员的理论学习水平。

  3.一是发挥支部战斗堡垒作用,及时掌握群众思想动态,及时发现化解思想矛盾,做到事不隔夜。真正想群众之所想,做群众之所作。

  4.在强化责任担当上下功夫,改变工作作风。在今后工作中认真抓好三会一课质量提高、组织开展“两学一做”常态化学习教育,融入“三会一课”等基本组织生活严格党员日常教育管理,组织引导基层党组织和党员围绕安全、经营、服务等中心工作发挥作用情况,充分调动所辖干部职工的积极性,实现支部各项工作的有序推进,完成各项运输安全生产任务。

相关热词搜索: 党支部 检视 剖析 主题教育党支部检视剖析材料 2022年主题教育党支部检视的剖析材料 2022年党支委检视剖析材料
相关文章

版权所有:方远公文网 2007-2024 未经授权禁止复制或建立镜像[方远公文网]所有资源完全免费共享

Powered by 方远公文网 © All Rights Reserved.。备案号:苏ICP备07012513号-1